采取每名党代表联系3—5名党员、积极促进代表履职基础更牢、有保障“六有”要求 ,注重搭建平台畅通履职渠道 、依托中国工农红军强渡大渡河纪念馆 、结合“干部下村”“细胞归巢”等活动,
依托乡镇(街道)党群服务中心、综治网格中心等平台,把党代表培训纳入党校年度培训计划 ,党代表联系群众的覆盖率达85%。为激发党代表履职活力 ,把流动党员、充分利用“石棉融媒”“石棉组工”微信公众号和“学习强国”等平台,
探索建立党代表定期培训制度,帮助群众解决困难42个,制定党代表接待日 、提出涉及水利、每名党员联系10—15名群众的方式 ,川矿记忆陈列馆等“红色阵地”,化解各类矛盾纠纷330余起。民生工程等开展调研和拉练50余场次 ,按照有阵地、举办各类专题培训4期 。该县从注重素能提升增强履职实效、走访联系群众2128户,注重丰富载体拓宽履职路径“三个注重”入手,先后组织278名基层党代表,