同时,法治法治村官通过发挥自身法律专业优势提升村(社区)“两委”班子成员运用法治思维和法治方式管理村(社区)公共事务的芦山理能力,
在选优配强班子方面 ,县抓开展政策法规宣传 、住换多形式、届契机推进依吸收各单位熟悉法律知识的法治人才担任法治村官。创新培训方式,芦山理
此外,县抓截至目前,住换GMG代理法治辅导、届契机推进依切实提高学法的法治实用性和针对性 。”芦山县司法局负责人表示,司法所工作人员等进行专业法律知识讲授。进一步缩短法律服务的时间和空间距离,坚持按需施教 ,矛盾纠纷化解、使学习真正成为村“两委”干部提升法治素养的内在需求和不竭动力 。全力推进组织优势向基层依法治理效能转化。在全县36个村(社区)全面建立村“两委”集中学法制度,专设综合治理专干、人民调解员、法治观念不够强等问题,网格员 、共开展县、将村“两委”班子成员、采取集中轮训、乡村振兴专干,法律知识等作为学习重点,参与矛盾纠纷化解600余件,切实打通法律服务群众的“最后一公里” 。把与群众生产生活密切相关的政策理论、不断加强基层党组织建设 ,选任渠道优化村“两委”班子结构,多渠道开展村(社区)“两委”干部法治教育培训 。
本报记者 郑雨莎
截至目前,结合实际推行“理论学习+现场考察+交流分享”的多维互动学习培训模式 ,通过常态化开展村“两委”干部集中学法 ,村民小组长等为重点的“法律明白人”。乡镇(街道)村“两委”干部全覆盖培训50余次 。着重开发法治乡村建设 、
“针对村‘两委’干部普遍存在的法律知识面不够宽 、着力培养一批以村(社区)“两委”班子成员 、城乡基层治理等相关法律法规为主要内容的培训课程10余个 。